Située dans le département de la Creuse, en pleine nature, l'association Les Plateaux Limousins met à votre disposition un espace verdoyant et calme à 3km du Lac de Vassivière.

Tout autour, de nombreux sentiers permettent une découverte du territoire et de ses habitants, à pied, à vélo, à cheval !
L'association est un lieu d'accueil, d'hébergement et d'animation pour toutes personnes souhaitant découvrir cette région et désirant participer à la mise en valeur des ressources de ce pays, développer des liens économiques, sociaux et culturels entre ses habitants, et, à travers cela, exercer une responsabilité citoyenne.

Les Plateaux recrutent !

L'association les Plateaux Limousins recrute un responsable de site Suite au départ de la responsable de site, nous recherchons une nouvelle personne pour le remplacement. L'équipe salariée est constituée de :
- deux personnes en charge de l'animation enfance-jeunesse ;
- une personne en charge de l'animation d'une plateforme à destination des services civiques volontaires du territoire ;
- une personne en charge de l'accueil et de l'entretien des locaux ;
- une personne en charge du volet social et de la comptabilité.

1. Missions liées à l'organisation globale du projet associatif (50%)

Vie d'équipe et coordination des différents pôles :
- la gestion des plannings et suivi des modulations ;
- assurer la transversalité et la communication entre les pôles ;
- planifier les réunions ;
- suivre la formation des personnes en contrats aidés ;
- suivre les missions de tou-tes les autres salarié-es ;
- animer les temps de travail en équipe.

Hébergements, restauration:
- veiller au suivi du bon entretien des bâtiments d'accueil et de travail

Espace de Vie Sociale:
- l'établissement des documents de suivi en lien avec les différents partenaires, prestataires
- suivre et animer le projet social Développement local
- participer aux travaux / projets en réseaux et en initier de nouveaux ;
- développer et suivre les partenariats.

2. Missions liées à la gestion administrative et financière (30%)

La personne sera chargée de veiller à l'équilibre financier en collaboration avec le CA et la comptable, impliquant de :
- suivre les demandes de subventions ;
- suivre les finances et les comptes bancaires en concertation avec la comptable.

Hébergements et restauration
- en amont, gérer les réservations, devis et règlements des arrhes, elle aura la responsabilité des plannings de réservation des bâtiments et de suivre les contacts ;
- en aval, de facturer et de suivre les contacts.

3. Missions liées à l'accueil (15 %)

Ce pôle est commun aux salarié-es chargé-es de l'accueil et de l'entretien général, en fonction de la fréquentation du site et d'une modulation des temps de travail:
- apporter un appui à l'accueil physique des personnes / groupes ;
- participer à la restauration ;
- participer au nettoyage des locaux.

4. Missions liées à la communication et à la promotion (5%)

- Mettre en place et suivre les outils de communication ;
- Représenter le projet associatif à l'extérieur.

Candidatures avant la mi-octobre, prise de poste dès que possible.

Contrat et rémunération :
- CDI avec une période de tuilage
- 35h hebdomadaires annualisées
- 2 mois de période d'essai, renouvelable une fois
- Rémunération brute : 1846€ brut
- Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
- Prévoyance et 13ème mois à compter d'un an d'ancienneté

Les Plateaux recrutent !

Missions principales du poste :

- Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs ou séjours de vacances
- Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre et à la création d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire.
- Construire une relation de qualité avec les mineurs qu'elle soit individuelle ou collective
- Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'accueil de loisirs ou séjours de vacances
- Coordonner et animer les trois évènement familiaux (Fête de la soupe, Festi Nature, Festi récup)
- Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs
- Coordonner et animer le projet Dynamique Jeune - Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets
- Gérer la communication des activités en lien avec son poste

La Dynamique Jeune est un projet d'actions en faveur des 14-18 ans sur le territoire sud creusois, en mettant en réseau les familles et les jeunes, afin d'accompagner des initiatives issues de ces rencontres. Ce travail de réseau passe également par le lien avec les collectivités, notamment les mairies, afin de procéder à un repérage des familles et jeunes du territoire.
Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur 13eme et prévoyance à compter d'un an d'ancienneté
Vous avez à minima une formation dans l'animation socio culturelle (BAFA, ou un BPJEPS Animation ou un DUT/BST carrière sociale etc

Candidatures avant la fin du mois, prise de poste dès que possible.

Contrat et rémunération :
- CDI avec une période de tuilage
- 28h hebdomadaires annualisées
- Rémunération brute : 1476 € brut
- Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur
- Prévoyance et 13ème mois à compter d'un an d'ancienneté